Ihmisiä työelämässä

Coaching, koulutus ja konsultointi








Henkilöstöhallinnon konsultointia, koulutusta ja henkilövalmennusta

Paraplyy tarkoittaa sateenvarjoa, joka toisaalta kokoaa asioita ja ihmisiä yhteen ja toisaalta luo suojaa sellaiselta, mitä tässä ja nyt ei tarvita eikä toivota. Paraplyy on yhtä kuin omistajansa Leena Helenius eli ihmisten valmentaja, kouluttaja ja henkilöstöhallinnon ammattilainen. Erityisesti häntä kiinnostavat ihmiset, työelämä ja näiden kahden kohtaaminen työsuhteissa. Leena on Certified Business Coach®.


Paraplyy tarjoaa apuaan esimerkiksi seuraavissa:

  • henkilöstön kehittäminen valmentamalla (coaching), 
  • esimiesten valmennus rooliinsa sekä ihmisten johtajina että työnantajan edustajina,
  • henkilöstöhallinnon prosessien kehittäminen rekrytoinnista työsuhteen päättämiseen,
  • työpajojen fasilitointi,
  • esimiestaitojen koulutus


Työhyvinvoinnin Digi-valmennus

Mitä esimiehenä voit tehdä oman ja tiimisi jäsenten työhyvinvoinnin kehittämiseksi? Mitä sinun esimiehenä tulee tietää sairastamisen kustannuksista? Näitä ja monia muita kysymyksiä pohditaan Työhyvinvointi valmennuksessani juuri sinun organisaatiosi kannalta.

Lue lisää MyTalentian kauppapaikassa.

Parempi Työyhteisö

Olemme aloittaneet yhteistyön Traintreen kanssa ja teemme Työterveyslaitoksen Parempi Työyhteisö (ParTy)® -kyselyjä osana valmennuksia.

Lue lisää kyselystä Työterveyslaitoksen sivuilta

Vuorovaikutuksen varjolla - blogi

Ajatuksia ihmisistä työelämässä ja työelämästä ihmisissä


  • 06.05.2019 - Leena Helenius 0 Kommentit
    Palaute kertoo enemmän antajasta kuin saajasta

    Aivotutkijoiden mukaan palautteen anto voi jopa haitata oppimista. Ja minä, kun ajattelin, että palautteen ainoa tarkoitus on auttaa toista kehittymään! Kun asiaa vähän pohtii, väkisinkin tulee esittäneeksi kysymyksen "kuka on oikea, riittävän osaava ja asiantunteva arvioimaan toisen tekemisen tasoa?" Miltä pohjalta me oikeasti arvioimme ja arvotamme tekemistä ja osaamista?



    Lue lisää
  • Stressi altistaa mielenterveyden häiriöille
    30.01.2019 - Leena Helenius 0 Kommentit
    Aivot steppaa kuin Fred Astaire ja juoksee kuin Usain Bolt – samaan aikaan

    Ihmisen aivot ovat monimutkainen ja mielenkiintoinen kapistus. Kestävät paljon, mutta ovat myös haavoittuvaiset. Ei niitä pidä kohdella ihan miten vain. Nykyinen työ rasittaa aivoja ihan eri tavalla kuin aiemmin. Nekin tarvitsevat lepoa. Sellaista rauhallista aikaa, kun ei tarvitse tehdä oikein mitään.

    Lue lisää
  • 29.12.2018 0 Kommentit
    Anna itsellesi anteeksi, ettet pysty juoksemaan kovempaa kuin lentokone lentää

     ”Ihmiselle annetaan vain sen verran kuin hän jaksaa kantaa.” Jos tämä on totta, haluaako olla vahva vai heikko. ”Kaikki, mikä ei tapa, vahvistaa.” Vahvistaako oikeasti vai rampauttaa...

    Lue lisää
  • 04.12.2018 0 Kommentit
    Kiitos on pieni suuri sana

    Kun samalla viikolla hajoaa tietokone ja astianpesukone, asiakaspalvelun taso erottuu. Astianpesukone tuli tiensä päähän, mutta tietokone tuhoutui hieman avustetusti. Ei, en enää kosk...

    Lue lisää
  • 28.07.2018 0 Kommentit
    Minulle riittävä on riittävästi

    Suomessa on aloitettu kaivostoiminta 1500-luvulla. Silloin suomen kieli ei tuntenut sanoja työturvallisuus tai työhyvinvointi. Kaivosmiehet sopeutuivat oloihin mm. kasvattamalla viiks...

    Lue lisää


Asiakkaita ja yhteistyökumppaneita